公开选拔217名村级后备干部

○本报讯 记者 陈小玲 通讯员 吴发雄 龙川县实施选拔培养2022年村级后备干部“育苗”工程，计划公开选拔217名村级后备干部，进一步加强全县村级班子建设，进一步优化村级班子队伍结构，提高村级班子引领发展、服务群众、促进和谐的能力，为乡村振兴提供人才支撑。

此次选拔实行户籍地设岗的原则，即聘用对象为户籍所在地、服务岗位设置在所在村（社区），要求具有大专以上学历，年龄一般为18至35周岁，致富带头人、外出务工经商人员、大学生村官、乡村医生等可放宽至40周岁；优秀复员退伍军人可放宽至高中或中专学历，年龄在18至40周岁；选拔人员为中共党员的在同等条件下可优先考虑聘用。符合条件者可携带相关证件到户籍所在镇党委组织人事部门报名。

选聘程序设有资格审查、笔试、面试、考察、公示、聘用共六个环节，公示期满后，无异议或反映问题不属实的，由各镇党委报县委组织部审批，按有关规定办理聘用手续。县委组织部根据考试、考察、公示等综合情况，按照选聘数量的要求确定培养对象，并与培养对象签订聘用合同，聘期为3年。