护航园区职工健康发展

○本报讯 记者 王亚娇 特约记者 聂燕民 张立 通讯员 魏粹伶 今年是“十五五”开局之年，河源国家高新区总工会立足产业高地、聚焦创新发展，深入贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，紧扣河源国家高新区发展战略，积极发挥桥梁纽带作用，团结引领广大职工投身创新创业主战场，推动工会工作与园区发展深度融合、同频共振，切实提升职工获得感与幸福感。

匠心赋能

做职工的“成长梯”

河源国家高新区总工会紧扣职工、企业需求，深入推进产业工人队伍建设改革，架起职工、企业共赢“连心桥”。深化理论宣讲，以“中国梦·劳动美”等主题开展6场活动，覆盖500多名产业工人；选树宣传劳模工匠，推荐省、市劳模及先进集体，以榜样力量激励职工奋进。

搭建技能提升与劳模交流平台，开展20多个技能竞赛项目，近千名职工参赛，涌现出一批金牌工人、技术能手；开展技术服务9场，解决企业难题15个，新增多家创新工作室和工匠学院。同时，开展工业机器人、模具和心理等专业技能培训，助力百余职工提升本领，以实干赋能奋斗者。

聚焦职工权益保障，多点发力筑牢维权防线。深化集体协商，推动10家企业续签集体合同，覆盖职工6000多人；强化劳动权益保护，健全监督组织，处置各类诉求46宗，追回受损权益约35万元，开展普法宣传近百场。同时，开展安全法治培训，提升相关人员专业能力，常态化排查劳动关系风险隐患，健全预警处置机制，多维度守护职工权益和劳动领域政治安全。

趣享文体

建立职工的“放松站”

聚焦职工文体生活需求，河源国家高新区总工会举办职工乒乓球赛、篮球赛、亲子嘉年华、河源国家高新区职业技能大赛、无人机飞手技能大赛等；组织职工队伍征战市级拔河比赛、职工男子篮球联赛，斩获亮眼佳绩，有效增强企业凝聚力与职工归属感。

同步做好职工精神关怀服务，结合春节、五一国际劳动节、端午节、中秋节等节日，开展系列活动，以多元文化供给丰富职工业余生活、滋养职工精神世界，为职工归属感与幸福感持续“加码”，累计服务职工超过1万人次。

精准帮扶

成为职工的“贴心人”

聚焦职工急难愁盼问题，河源国家高新区总工会深化暖心帮扶行动，常态化开展“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”四季帮扶，“娘家人”送岗上门，助力职工稳就业；开展送清凉活动累计15场，慰问一线工人2000多人次；精准摸排困难职工情况，帮助近120名困难职工申请帮扶资金；走访慰问职工130多人次。同时，强化健康保障服务，开展心理健康服务进企业、职工子女夏令营、公益培训等活动，提供女职工“两癌”筛查等服务，以贴心服务筑牢职工健康防线，传递工会温情。同步落地爱心妈妈小屋、职工书屋及市级工匠学院，完成4家爱心驿站提质焕新。